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1.常务副总经理,1人 任职要求:男,大专以上学历,年龄45岁以下,大专以上学历,有企业运营管理和油烟清洗,清洁清洗,家政服务经验,熟悉北京环境。工资待遇:基本工资+岗位津贴+绩效工资+奖金,缴纳社保。 岗位职责:1、负责公司日常的运营管理,协助总经理对单位计划的制定及实施和检查。 2、掌握公司的组织结构,人事制度,各部门日常操作规程以及各项规章制度的落实。 3、向总经理建议任免部门经理及中层管理人员人选。 4、掌握控制及处理各种紧急情况的方法及步骤,妥善处理各种突发性事件。 2.工程部经理:2人 任职要求:男,年龄50岁以下,高中以上学历,主要负责施工管理业务,洽谈工作,验收工作,调度工作。工资待遇:基本工资+岗位津贴+绩效工资+奖金,缴纳社保。 岗位职责:1.负责工程部工作计划的制定、日常工作的安排、调度和监督执行,确保完成工程部的职责。 2.负责审查部门的各种规章制度,审定操作规程、安全规程,并督导员工执行; 3.市场部经理:2人 任职要求:男,年龄45岁以下,高中以上学历,主要负责市场业务,市场拓展,工资待遇:基本工资+岗位津贴+绩效工资+提成+奖金,缴纳社保。 岗位职责:1.协助总经理制定公司总体发展计划以及战略目标。 2.为公司提供准确的行业定位,及时提供市场信息反馈。 3.制定和实施年度市场推广计划。 4.依据市场变化要随时调整营销战略与营销战术(包括产品价格的调整等)。 5.制定公司品牌管理与发展策略,维护公司品牌。 6.管理、监督和控制公司市场经费用使用情况。
4.销售人员:5人 任职要求:男女不限,年龄45岁以下,高中以上学历,有销售相关工作经验,工资:基本工资+岗位津贴+绩效工资+提成+奖金,缴纳社保。 岗位职责:1.负责产品的市场渠道开拓与销售工作。 2. 与客户保持良好沟通,实时把握客户需求。为客户提供主动、热情、满意、周到的服务 3. 维护和开拓新的销售渠道和新客户,自主开发及拓展上下游用户,尤其是终端用户。 5.施工班组长:5人 任职要求:男,年龄50岁以下,高中以上学历,有油烟清洗相关工作经验和《排油烟清洗资格证》优先。工资待遇:基本工资+岗位津贴+绩效工资+提成+奖金,缴纳社保。 岗位职责:1.遵守公司制度及各项管理要求。 2. 学习关联岗位作业技能,一岗多能。 3. 完成上级领导安排的其它工作。 4.认真记录清洗施工过程。 5. 清洗施工期间戴好安全防护装备。 6.施工人员:20人 任职要求:男,年龄50岁以下,初中以上学历,有油烟清洗家电清洁清洗,消毒,保洁服务相关工作经验和《排油烟清洗资格证》优先。工资待遇:基本工资+岗位津贴+绩效工资+提成+奖金,缴纳社保。 岗位职责:1.遵守公司制度及各项管理要求。 2. 学习关联岗位作业技能,一岗多能。 3. 完成班组安排的其它工作。 4.清洗施工期间戴好安全防护装备。
7.电工:2人 任职要求:男,年龄50岁以下,初中以上学历,需要有电工证,业务熟练优先。工资待遇:基本工资+岗位津贴+绩效工资+提成+奖金,缴纳社保。 岗位职责:1.遵守各项规章制度,执行本岗位的安全操作规程,对本岗位的安全生产负责。 2.现场操作必须按规定着装,戴好安全帽。 |